понеділок, 4 липень 2022, 12:19
Новини

Розвиток профтехосвіти області: в ОДА обговорили Стратегічний план на 2022-2027 роки

Розвиток профтехосвіти області: в ОДА  обговорили Стратегічний план на 2022-2027 роки

Головне завдання для профтехосвіти – стати конкурентоспроможною. Для цього, перш за все, потрібно усвідомити, що ми виходимо на конкурентний ринок, а тому маємо створити належну матеріально-технічну базу та боротися за кожного студента. На цьому наголосив заступник голови облдержадміністрації Володимир Юр’єв на презентації проєкту Стратегічного плану розвитку системи професійної (професійно-технічної) освіти Хмельницької області на 2022-2027 роки, яка відбулася 12 січня в Департаменті освіти, науки, молоді і спорту ОДА.

Проєкт Стратегічного плану, який присутнім представила очільниця Департаменту освіти, науки, молоді і спорту ОДА Дарія Басюк – це напрацювання відповідної робочої групи, створеної при ОДА. До її складу увійшли представники профільних структурних підрозділів облдержадміністрації, депутати обласної ради, представники обласної служби зайнятості, управління Державної служби якості освіти в області, закладів профтехосвіти області, освітянських профспілок.

Як зауважила Дарія Басюк, цей план – це візія того, якою має стати профтехосвіта Хмельниччини за п’ять наступних років. Він базується на даних моніторингу існуючої ситуації та містить чітко визначені стратегічні цілі, яких потрібно досягти. Як вбачають члени робочої групи, профтехосвіта області у 2027 році – це добре скоординована система закладів, яка виконує цілу низку завдань:

➡ забезпечує отримання якісної освіти та навчання для всіх вікових груп населення;
➡ відстежує тенденції ринку праці та забезпечує підготовку кадрів для потреб роботодавців регіону;
➡ надає випускникам достатньо компетенцій не тільки для працевлаштування, але і для започаткування власної справи;
➡ має позитивний імідж в середовищі абітурієнтів,
➡ тісно співпрацює з бізнесом;
➡ має ефективну інфраструктуру, сучасне навчально-виробниче обладнання, методики, широко застосовує цифрові технології в усіх напрямах підготовки, обмінюється досвідом з країнами світу.

Аби втілити таке бачення у життя, розробники проєкту виділили дві стратегічних цілі: забезпечення регіонального ринку праці робітничими кадрами з урахуванням нової моделі управління закладами та підвищення конкурентоспроможності системи профтехосвіти регіону. Для кожної із стратегічних цілей виокремили відповідні операційні цілі та завдання. Під час роботи над планом враховували не лише власний досвід та бачення представників нашої області, а й напрацювання тих регіонів, які уже мають такі розроблені стратегії.

Після презентації учасники зустрічі обговорили представлений проєкт, поділилися досвідом із впровадження передових технологій в освітній процес, окреслили проблемні питання, що постають перед закладами професійно-технічної освіти в умовах її реформування. Володимир Юр’єв, звертаючись до присутніх, зауважив, що робота над Стратегічним планом усе ще триває та закликав усіх активно до неї долучатися.

За матеріалами пресслужби Хмельницької ОДА

Коментарі

Залишити коментар